Quand la migration rime avec exploitation
« Quand on est une femme et qu’on est latine, les espaces de travail sont déjà tout tracés : soins aux personnes ou nettoyage. » Diana (nom fictif à la demande de l’intéressée) est arrivée aux Canaries en 2022 depuis la Colombie, fuyant les conflits internes de son pays. En quatre ans, elle n’a jamais cessé de travailler. Pourtant, sa situation administrative l’a contrainte à le faire dans l’ombre et dans des conditions indignes. « La pression professionnelle dans le métier de femme de chambre est très forte. Ton corps se brise complètement, émotionnellement et physiquement », reconnaît-elle.
Humiliations et corps brisés
La régularisation extraordinaire des personnes étrangères approuvée par le gouvernement espagnol, bien que tardive, a été accueillie comme une bonne nouvelle par de nombreuses femmes qui ont enduré pendant des années des traitements dégradants de la part de leurs employeurs. « De l’humiliation, beaucoup d’humiliation. Une fois, j’ai demandé une ceinture lombaire pour avoir plus de stabilité dans le dos et on m’a dit non, que c’était comme ça », raconte Luisa*, une Colombienne de 53 ans qui travaillait à Gran Canaria en s’occupant d’une personne âgée. « Quand on n’a pas de permis de travail, ils abusent. Ils ne te paient pas ce qui est dû », explique-t-elle dans un entretien accordé à notre rédaction quelques jours avant de fêter ses six ans dans le pays.
Sur les 24 heures que compte une journée, Luisa, qui était fonctionnaire en Colombie, n’en avait guère plus de trois de libres. « Je travaillais 21 heures, je rentrais chez moi, je dormais une heure et je repartais, sans compter l’effort physique que représente le fait de mobiliser une personne totalement alitée », se souvient-elle. Tout cela, en étant payée en dessous du salaire minimum. « C’est de l’exploitation, mais par nécessité, tu dois endurer », conclut-elle.
Le prix physique d’un travail invisible
Le temps que Luisa a passé à travailler dans ces conditions lui a laissé des séquelles. « Mon dos, ma colonne et ma hanche n’en pouvaient plus. » La même chose est arrivée à Diana alors qu’elle travaillait comme femme de chambre dans un hôtel de Gran Canaria. « Lors d’une journée de huit heures, avec 30 minutes pour manger, tu dois nettoyer 25 chambres, les parties communes et les restaurants », détaille-t-elle. « Je suis tombée à 45 kilos en travaillant comme femme de chambre, parce que c’est un secteur très exploité, vulnérable et peu respecté. Il y a beaucoup de réclamations, mais il ne se passe absolument rien. Quand il y a une inspection, les directeurs sont déjà au courant », déplore Diana.
« Dans mon pays, je travaillais comme assistante comptable, et même si ici je suis plus en sécurité, je n’aurais jamais imaginé travailler dans un endroit où ma santé serait en danger », regrette-t-elle. « Quand l’entreprise ou l’employeur décide, ils te disent “à plus tard” et c’est tout. Tu n’as aucune reconnaissance pour ce travail, ni un solde de tout compte, ni le paiement de tes vacances. Rien », ajoute Luisa.
Les critères d’une régularisation historique
Pourront accéder à cette régularisation extraordinaire les personnes arrivées en Espagne avant le 31 décembre 2025 et ayant résidé de manière continue dans le pays au moins cinq mois avant d’entamer la démarche. Pourront également en bénéficier les demandeurs de protection internationale qui ont demandé l’asile avant le 31 décembre de l’année dernière, et ils n’auront pas à renoncer à cette procédure pour obtenir la régularisation.
Pour éviter de nouveaux obstacles, tout document public ou privé, ou un mélange des deux, prouvant la résidence continue dans le pays sera accepté, et pas seulement le certificat de résidence (empadronamiento). « C’est l’occasion d’avoir confiance. Quand on fait une démarche, il y a toujours le doute : est-ce qu’ils vont me l’accorder, ou pas ? Maintenant, avec la régularisation, cela semble plus sûr », estime Luisa. Diana abonde dans son sens, elle que sa situation administrative a plongée dans des années de frustration et d’anxiété. « C’est cette incertitude : est-ce qu’on me renvoie dans mon pays, est-ce que je perds mon emploi ? Tu n’as droit à absolument rien », insiste-t-elle.
Un bénéfice pour tous
« Si on donne aux gens les outils, la personne en bénéficie et le pays aussi. Elle va cotiser à la sécurité sociale, elle va payer ses impôts… Tout le monde y gagne », affirme Luisa. Selon les estimations du ministère des Migrations, les demandes devraient commencer à être déposées début avril et la procédure restera ouverte jusqu’au 30 juin. Le délai maximum de traitement sera de trois mois et, dès l’admission de la demande – qui devra être traitée en 15 jours –, les personnes pourront commencer à travailler.
Une mesure née dans la rue
Il s’agit de la septième régularisation extraordinaire approuvée en Espagne. Deux d’entre elles ont été mises en œuvre dans les années 2000 et 2001, sous le gouvernement de José María Aznar (PP), et ont permis de régulariser 503 327 personnes. Quatre autres ont été approuvées sous les gouvernements socialistes de Felipe González et José Luis Rodríguez Zapatero en 1986, 1991-92, 1996 et 2005.
Bien qu’il soit impossible de quantifier le nombre réel de personnes étrangères qui pourront accéder à cette mesure, on estime qu’aux Canaries, elles seront au moins 45 000. Cette décision est née dans la rue, portée par le Mouvement Étatique « Régularisation Maintenant » (Movimiento Estatal Regularización Ya), et a pris de l’ampleur pendant la pandémie. « Pendant que tout le monde bénéficiait de ses chômage partiel (ERTE), les personnes en situation administrative irrégulière qui étaient exploitées n’avaient rien », rappelle Redwan Baddouh, porte-parole du mouvement aux Canaries.
En février 2022, une collecte de signatures a été lancée, recueillant en moins d’un an 700 000 soutiens, bien plus que les 500 000 exigés pour présenter une Initiative Législative Populaire (ILP). L’examen de l’initiative a été soutenu par tous les groupes parlementaires, à l’exception de Vox, mais le manque d’accord politique l’a fait rester bloquée pendant des mois. C’est pourquoi Podemos et le gouvernement ont convenu de faire aboutir la régularisation extraordinaire par le biais d’un règlement, sans qu’elle ait besoin d’être approuvée par le Congrès.
La perspective des retrouvailles familiales
Diana et Luisa se réjouissent également que la porte s’ouvre pour pouvoir rendre visite à leur famille en Colombie et remercient le travail du mouvement « Régularisation Maintenant ». « Je vais pouvoir avoir un permis de travail pour un an et je ne vais pas être attachée, incapable de sortir. Avec ma demande d’asile, je ne peux pas quitter l’Espagne », explique Diana. En Colombie, Luisa a l’une de ses filles, sa mère, ses frères et sœurs et ses neveux et nièces. « Je suis impatiente d’aller partager du temps avec ma famille », affirme-t-elle, pleine d’espoir.
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